Dia menceritakan pada tahun lalu dirinya mendapatkan target proyek senilai Rp5 miliar, namun kenyataanya dirinya bisa mencapai penjualan senilai Rp 47 Miliar.
RUANGPOLITIK.COM – Cleyne Leiday Malonda karyawan PT Erajaya mengadukan nasibnya kepada Pengacara Muhammad Zen. Hal ini dikarenakan hak miliknya berupa insentif senilai Rp 256 Juta tak kunjung dibayarkan oleh manajemen.
“Wajar kalau Saya menuntuk hak saya. Karena harusnya pembayaran insentif itu dilakukan pada awal tahun lalu,” kata Cleyne kepada wartawan di Kantor Erajaya, Senin (23/5).
Dia menceritakan pada tahun lalu dirinya mendapatkan target proyek senilai Rp5 miliar, namun kenyataanya dirinya bisa mencapai penjualan senilai Rp 47 Miliar.
“Karena sudah melebihi target maka ada insentif yang saya terima. Namun hingga kini dia belum menerima insentif tersebut,” jelasnya.
Bahkan dia mengatakan, jika pihak perusahaan Erajaya memindahkan dirinya dari proyek yang diraihnya tahun lalu di Manado. Dan saat ini Cleyne ditugaskan di Kantor Jakarta.
“Disini saya dibuat tidak nyaman, meski begitu semua tugas yang diminta oleh kantor pasti saaya kerjakan dengan progres yang baik,” jelasnya.
Dirinya pun meminta kepada Erajaya untuk segera mengeluarkan Haknya tersebut sehingga kasus ini tak berjalan secara berbelit-belit. “Saya hanya menuntut hak yang seharusnya saya dapat. Hanya itu,” jelasnya.
Dilokasi yang sama, kuasa hukum Cleyne Muhammad Zen mengatakan jika tujuh hari yang lalu pihak Erajaya sudah menjanjikan kepastian.
“Namun kenyataannya sudah lebih dari tujuh hari ini surat yang kita kirimkan belum dibalasnya,” kata Zen.
Dia menduga, jika pertemuan perdana beberapa waktu lalu itu dilakukan hanya agar membuat klien kami tidak terlalu keras terhadap manajemen.
“Tapi mereka justru ingkar dan hari ini penyelesaian yang dijanjikan tak juga dilakukan,” tutupnya.
Sementara itu Kuasa Hukum PT Erajaya Arjun Alqindy Tumangger mengatakan jika permasalahan yang terjadi antara kliennya dan karyawannya adalah karena adanya persoalan komunikasi.
“Ada miss Komunikasi sehingga persoalan ini terjadi,” kata Arjun.
Dia juga menilai, jika pihaknya sudah menyelesaikan apa yang diklain oleh karyawan tersebut. Sehingga dia menilai permasalahan ini sudah selesai.
“Dari klien kami sudah menyelesaikan kewajibannya. Sehingga permasalahan ini sudah selesai,” tutupnya.(dfp)
Editor: B. J Pasaribu
(RuPol)
